L'intelligenza artificiale trasforma il mondo del lavoro - Punto e a capo - @gigibeltrame
Una ricerca di Linkedin mostra dati molto interessanti su come le aziende stiano già cambiando
L'intelligenza artificiale (AI) sta rapidamente trasformando il mondo del lavoro, con un impatto significativo su ruoli, competenze e processi di assunzione.
I dati sono del "Future of Work Report" di agosto 2023, realizzato da Linkedin.
L'uso di generative AI è destinato a rivoluzionare il modo in cui lavoriamo, aumentando significativamente la produttività. Per esempio, ChatGPT è un'intelligenza artificiale generativa di grandi dimensioni che può essere utilizzata per creare testi, tradurre lingue, scrivere diversi tipi di contenuti creativi e rispondere alle domande in modo informativo.
Queste tecnologie stanno già diventando più comuni nelle aziende, e il loro impatto sul modo in cui lavoriamo è destinato a crescere nei prossimi anni.
Le competenze AI sono sempre più richieste, con un aumento del 9x del numero di membri di LinkedIn con competenze AI dal 2016.
Ciò è dovuto al fatto che l'AI viene sempre più utilizzata in una varietà di ruoli, non solo in quelli tecnici.
Per esempio, i professionisti del marketing utilizzano l'AI per personalizzare i messaggi pubblicitari, i responsabili delle vendite utilizzano l'AI per analizzare i dati e i responsabili delle risorse umane utilizzano l'AI per valutare i candidati.
Le aziende stanno passando da un approccio basato sui titoli di studio a uno basato sulle competenze, per trovare i candidati giusti per i ruoli AI.
Ciò è dovuto al fatto che non esistono ancora molti titoli di studio specifici per l'intelligenza artificiale.
Invece, le aziende stanno cercando candidati con le competenze e le capacità necessarie per avere successo in ruoli AI.
I professionisti devono essere disposti a imparare e fare upskill continuamente per rimanere competitivi in un mercato del lavoro in rapida evoluzione.
L'AI è una tecnologia in continua evoluzione, quindi è importante che i professionisti siano disposti a imparare nuove competenze e a mantenersi aggiornati sulle ultime tendenze.
L'AI è un'opportunità per le aziende di migliorare la produttività e l'efficienza, ma è importante che i dipendenti acquisiscano le competenze necessarie per lavorare con queste tecnologie.
