Lavoro: il futuro è ibrido. Da remoto più produttivo il 75% dei lavoratori
Matteo Radice (BCG): perché si concilino i vantaggi di una gestione più autonoma dei propri spazi e del proprio tempo con le esigenze di produttività è necessario costruire un nuovo modello di lavoro ibrido
Nonostante il suo impatto devastante sulla salute e sull'economia, il COVID-19 è stato anche l'esperimento globale sul lavoro più grande di sempre. Una situazione senza precedenti, dove il 40% dei dipendenti ha dovuto lavorare da remoto e gli altri adeguarsi a una realtà di restrizioni e salvaguardia. Nei suoi studi più recenti dedicati al mondo del lavoro, Boston Consulting Group (BCG) - leader della consulenza strategica - ha ricavato una costante: in questo contesto la produttività non è venuta meno.
Produttività salvaguardata
Nello studio "What 12.000 Employees Have To Say About the Future of Remote Work", condotto su 12mila dipendenti in tre Paesi (Usa, Germania e India), consultati prima e dopo lo scoppio della pandemia, una cospicua maggioranza ha dichiarato di avere mantenuto, se non accresciuto, i propri livelli di produttività . Il 75% lo ha riscontrato soprattutto nelle attività a carattere individuale, mentre per quelle collaborative il risultato scende al 51%. È il punto più delicato, oltre che rappresentare una sfida per i manager.
Secondo l'analisi, i fattori cruciali per la produttività in ambiti collaborativi sono quattro: la connettività sociale, la salute mentale, quella fisica e gli strumenti di lavoro. Il 79% di chi ha espresso soddisfazione su questi fronti ha riscontrato ottimi risultati in termini di produttività . Viceversa, solo il 16% di chi ha avuto problemi per due o tre dei fattori elencati ha mantenuto o accresciuto la produttività . È qui insomma che occorre lavorare di più per costruire un ambiente lavorativo ibrido - cioè il modello del futuro - dettato da una maggiore flessibilità nei tempi e nei luoghi (su questo il 60% dei lavoratori è favorevole), in cui i dipendenti passano dalla modalità onsite a quella da remoto senza intaccare i livelli di produttività . E dove lo spazio lavorativo viene ripensato.
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