Cresce l'ottimismo dei leader aziendali italiani

Luca Savoia (Forvis Mazars): gli investimenti in IA continuano, anche se le imprese stanno concentrando sempre più risorse su tecnologie chiave come cloud, data analytics e cybersecurity, che garantiscono ritorni più immediati e tangibili

Compliance o compromesso: il settore finanziario italiano è pronto per DORA?

Senthilkumar (ManageEngine): con AI il monitoraggio costante dell'ambiente ICT aiuta le aziende a identificare e a rispondere alle minacce

L'IA generativa: trasformerà l'economia dell'UE, ma richiede ulteriori azioni strategiche

Zaharieva (Commissione UE): con le politiche e gli investimenti giusti possiamo stimolare la competitività e l'innovazione. Cuore di questa spinta è l'iniziativa GenAI4EU

Salute e benessere: cosa cercano davvero gli italiani?

Gaudino (NielsenIQ): per le aziende è possibile conquistare la lealtà dei consumatori - anche nei segmenti premium - assicurandosi che l'intero portafoglio prodotti abbia un focus sul benessere, sia eticamente realizzato, sostenibile e socialmente responsabile

L'onboarding efficace: strategia chiave per attrarre e trattenere i talenti nel mercato del lavoro

Perdere un dipendente è un costo, sia in termini economici sia in termini di produttività. Avere in azienda persone motivate e preparate è essenziale per competere in un mercato sempre più complesso

Lavoro: sotto la superficie, gli stereotipi persistono

Vecchione (Tack TMI Italy): i lavoratori considerano valori fondamentali l'integrità, la trasparenza, la collaborazione e il lavoro di squadra. Inclusione ed equità sono una necessità

Le 20 migliori aziende per la Gen Z: dove la fiducia supera il 90%

Zollo (Great Place to Work Italia): Il ranking rivela i fattori chiave che attirano e trattengono i giovani talenti nelle imprese

Nuovi manager tra carico di lavoro e competenze chiave: parla lo studio Cegos

Reati (Cegos Italia): un nuovo barometro internazionale esplora le sfide e le aspettative dei manager al primo incarico strategico per le imprese

Leadership, AI e capitale umano: le priorità strategiche

Zanza (Deloitte): la leadership deve essere in grado di trasformare le tensioni tra l'organizzazione e i dipendenti in successi, gestendole non come conflitti da risolvere ma come stimoli per innovare e crescere

Boom del credito a maggio: mutui +37% e BNPL +55%

Capone (Experian Italia): continua all'espansione del Buy Now, Pay Later. Questo strumento si sta affermando come fondamentale per l'inclusione finanziaria, specialmente per le fasce di popolazione più giovani, come la Gen Z (18-29 anni)

La piattaforma che sta rivoluzionando i viaggi in treno in Italia

Saviane (Trainline): dal 2021 focus sul mercato italiano, anche B2B

Dazi USA: per l'export italiano a rischio fino a 23,5 miliardi di euro

Vio (Adacta Tax & Legal): di fronte alle crescenti difficoltà vanno valutati nuovi approcci, come consolidare la dimensione e valutare aggregazioni

Petrolio, gas e non solo: cosa cambia con l'escalation Israele-Iran

Secondo il Commodity team di Neuberger Berman, questo scenario di domanda solida e scorte relativamente basse rende il mercato particolarmente sensibile a qualsiasi shock dal lato dell'offerta

Pensione, salute e figli le preoccupazioni finanziarie degli italiani

Pescarini (Facile.it): avere una corretta pianificazione finanziaria in famiglia è fondamentale, non solo per vivere con serenità il presente, ma anche per avere un maggior controllo sul futuro

Amundi: investire fuori USA nell'economia globale che cambia rotta

Mortier, Defend (Amundi): le analisi su crescita, inflazione e politiche centrali delineano percorsi d'investimento globali

Trump: dazi rimandati, non significa annullati

Kunrath (Raiffeisen CM): nonostante il rinvio temporaneo dei dazi da parte degli Stati Uniti, le tensioni commerciali e i rischi macroeconomici restano elevati. I mercati appaiono troppo ottimisti