I dispositivi wearable sono un boost di produttivitÃ
Arioli (Dynabook Europe): la tecnologia indossabile è un fattore chiave per potenziare l'engagement dei dipendenti, la produttività e l'acquisizione e la conservazione dei talenti
In Italia viviamo un ''paradosso della produttività '': secondo recenti ricerche di Eurostat e dell'OCSE che misurano il rapporto tra tempo passato al lavoro e i risultati prodotti, infatti, sebbene il lavoratore italiano passi più ore al lavoro rispetto ai colleghi europei (40,7 ore in media alla settimana), dal punto di vista della ''ricchezza generata'', produce 57,6 euro di Pil medio per ogni ora lavorata, posizionandosi in fondo alla classifica europea. Si rende quindi necessario per le imprese rivedere il proprio modo di fare business e aprirsi al cambiamento. Inoltre, emerge sempre più come requisito fondamentale l'esistenza di una maggiore sintonia tra line of business e dipendenti. Infatti, è dimostrato che coinvolgere i team nelle decisioni aziendali si traduce in un aumento della produttività del 21%.
In un mondo ormai pervaso dal digitale, un fattore chiave per potenziare l'engagement dei dipendenti, la produttività e l'acquisizione e la conservazione dei talenti, soprattutto nel caso dei millennials, è la tecnologia. Al giorno d'oggi, i professionisti moderni ritengono l'adozione di tecnologie, servizi e soluzioni all'avanguardia un aspetto importante nella scelta dell'azienda per cui lavorare, perché permettono di essere maggiormente produttivi, flessibili e, in definitiva, più soddisfatti. Un esempio di tecnologia che sta registrando un aumento nell'adozione, non solo in ambito consumer ma anche aziendale, è il settore dei wearable, che si prevede raggiungerà un valore di 54 milioni di dollari entro il 2023 e offrirà opportunità significative alle imprese.
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