Crisi economica e sociale: come riprendersi da questo shock
Fontana (Talents in Motion): ci aspetta un futuro non facile, per superare il quale dobbiamo puntare sulle persone e sulla capacità di proporre risposte e soluzioni
Questi sono giorni non facili e complessi. Il mantra del futuro e di come, superata l'emergenza sanitaria, riusciremo a ''tornare alla tanto desiderata normalità'' occupandoci delle nostre vite, delle nostre aziende, del futuro dei nostri figli, riguarda tutti indistintamente. In questi giorni è molto chiaro che ci sarà un prima e un dopo il virus, nel bene e nel male.
A tutti è chiaro che occorrono nervi saldi, lucidità di pensiero ed energia.
Da dove è necessario partire? Da Head Hunter e Presidente e Fondatrice di Talents in Motion, primo progetto di CSR in Italia che si occupa di promuovere la circolarità del talento, ritengo che in questa precisa fase storica è imprescindibile più che mai puntare sulle persone e sul contributo che possono dare. Mai come ora la necessità di specializzazione ci è sembrata l'ultimo baluardo al quale aggrapparsi per ''traghettare tutti in un porto sicuro''.
Sono quotidianamente a fianco delle imprese e condivido con loro la necessità di reperire competenze in grado di fare la differenza. Con molto orgoglio rilevo anche l'identità di un Paese, l'Italia, che in un momento di difficoltà ha saputo essere unito. Sono sempre stata sicura di questo, ora lo abbiamo dimostrato al mondo intero. Siamo stati l'esempio di solidarietà, di innovazione aziendale, di rispetto delle regole.
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